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老干处关于实施竞聘上岗工作的通知

各总支、直属支部,院属各单位:

根据学院《机关人事制度改革实施方案》、《新疆财经学院机关竞聘上岗实施办法》和《新疆同经学院机关机构和行政人员编制方案》的部署和要求,对老干处一般行政岗位实行公开竞聘上岗。现将有关事宜通知如下:

一、竞聘上岗原则

(一)因事设岗,按岗聘任,事职相符,人事相宜。

(二)公开平等,竞争择优,优化组合。

二、老干处竞聘上岗工作小组:

组长:马兴邦、

成员:胡绍明、艾斯卡尔、李德禄、张念慈、吐达吉

三、竞聘岗位

(一)综合业务管理                     1

(二)生活福利管理                     1

(三)文体活动管理                     1

(四)南院综合业务管理                 1

四、竞聘人员的资格和条件

(一)除专任教师外,全院在编人员均可报名参加竞聘

(二)政治思想合格,自觉维护祖国统一和民族团结,遵纪守法;

(三)有良好的职业道德、敬业精神和为离退休人员服务的思想。

(四)熟悉老干处管理制度,有一定的政策理论水平和专业知识,一般应具有大专以上学历;

(五)年度考核合格以上,(新进人员和进修返校人员年度考核视为合格);

(六)熟悉计算机操作。

(七)身体健康,能坚持正常工作。

五、竞聘程序

(一)报名和填报志愿

时间:91—92

符合条件的竞聘者,填写《新疆财经学院机关竞聘上岗申请表》,并送达老干处。每人可申报2个岗位。《新疆财经学院机关竞聘上岗申请表》可到老干处领取。联系人:马兴邦   联系电话:7842055

(二)资格审查

时间:93

报名日期截止后,竞聘上岗工作小组对报名的竞聘者进行资格审查,并进行公示。

(四)竞聘答辩

时间:99---910

对资格审查合格并经公示后无异议的竞聘者,由老干处组织竞聘答辩会。竞聘者在会议上做限时10分钟的岗位竞聘陈述,并回答竞聘上岗工作小组提出的问题。

竞聘上岗工作小组根据竞聘者的相关条件和答辩情况,填写测评表,并公示测评结果。

(五)确定聘任者并公示

时间:914

在测评和综合考察的基础上,集体研究确定聘任者。并公示聘任结果。

六、未尽事宜,按照《新疆财经学院机关竞聘上岗实施办法》执行。

老干处

200491